wir pflegen e. V. sucht geschäftsführende Vorstandsmitglieder
wir pflegen e. V. sucht geschäftsführende Vorstandsmitglieder mit Herzblut und Führungskompetenz.
Wir suchen verlässliche Menschen mit Lebenserfahrung aus unterschiedlichen Bereichen, Sensibilität für die Lebenslagen pflegender An- und Zugehöriger und strategischem Denken. Aufgabenbereiche des geschäftsführenden Vorstands beinhalten Selbsthilfe-und Projektentwicklung, Finanz- und Personalführung, pflegepolitisches Engagement und partizipative Bündnisentwicklung.
Sie haben Pflege erlebt und wollen unsere rapide Verbandsentwicklung als Interessenvertretung und Selbsthilfeorganisation pflegender An- und zugehöriger strategisch und organisatorisch mitgestalten?
Wir bieten Teamgeist, Solidarität und eine gesellschaftlich wirksame Führungsaufgabe, digitale Zusammenarbeit und die Möglichkeit, die Interessen und Selbstwirksamkeit pflegender An- und Zugehöriger bundesweit nachhaltig zu stärken.
Gesuchte Kompetenzen auf einen Blick
- Strategie und Führung: strategisches Denken, Priorisierung, Organisationsentwicklung, Change-Management und gemeinsame Führung
- Verbands- und Gremienarbeit: Erfahrung in Vereinen, Verbänden, ehrenamtlichen Strukturen oder verantwortlichen Gremien
- Recht, Finanzen und Verwaltung: Kenntnisse in Vereinsrecht, Gemeinnützigkeit, Finanzierung, Fördermitteln, Datenschutz oder Verwaltung
- Personal und Zusammenarbeit: Personalführung, Teamentwicklung, Aufgabenverteilung und konstruktive Konfliktfähigkeit
- Pflege- und Sozialpolitik: Erfahrung mit Pflegepolitik, Sozialversicherung, kommunaler Pflegeplanung oder den Lebenslagen pflegender An- und Zugehöriger
- Selbsthilfe und Mitgliederentwicklung: Aufbau von Selbsthilfestrukturen, Mitgliedergewinnung, Beteiligungsformaten oder regionalen Netzwerken
- Interessenvertretung und Netzwerke: politische Kommunikation, Bündnisarbeit, Verhandlungsfähigkeit und sicheres Auftreten gegenüber Politik und Fachöffentlichkeit
- Kommunikation und Öffentlichkeit: Pressearbeit, Medien, Marketing, Social Media, verständliche Vermittlung komplexer Themen oder Veranstaltungsmanagement
- Digitalisierung und Wissensmanagement: digitale Zusammenarbeit, IT-Entwicklung, Dokumentenmanagement oder Weiterentwicklung digitaler Angebote
- Wissenschaft und Projekte: Forschung, Evaluation, Projektsteuerung und Zusammenarbeit mit wissenschaftlichen Einrichtungen
- Persönliche Haltung:Verantwortungsbewusstsein, Verbindlichkeit, Teamfähigkeit, Dialogbereitschaft, Ergebnisorientierung und Sensibilität für unterschiedliche Pflegesituationen
Was wir bieten
- eine ehrenamtliche Führungsaufgabe mit hoher gesellschaftlicher Bedeutung und enge Zusammenarbeit mit engagierten Vorstandsmitgliedern, Beisitzer*innen, Landesvereinen und hauptamtlichen Mitarbeitenden
- Eine mehr-monatige Einführung und Begleitung mit strukturiertem Onboarding und Möglichkeiten, eigene Fachkompetenz gezielt einzubringen, um die Themen pflegender Angehöriger zu entwickeln
- digitale Arbeitsmöglichkeiten und eine zentrale gemeinsame Kommunikationsplattform mit allen modernen Software-Anwendungen (M365)
Interesse?
Die vollständige Rollenbeschreibung lesen
Sie möchten Verantwortung für einen Teilbereich übernehmen, den geschäftsführenden Vorstand zunächst kennenlernen oder den Verband mit Ihrer Expertise beratend begleiten? Dann schreiben Sie uns kurz:
- Was motiviert Sie, sich für pflegende An- und Zugehörige zu engagieren?
- Welche Erfahrungen und Kompetenzen möchten Sie einbringen?
- Welche Aufgabenbereiche interessieren Sie besonders?
- In welchem zeitlichen Umfang können Sie sich eine Mitarbeit vorstellen?
Bitte senden Sie Ihre Nachricht an den Vorstand von wir pflegen e. V.: vorstand(at) wir-pflegen.net
